3．手冊正文
　　
　　(1)前言主要是簡要的介紹用人單位的概況，生產工藝的特點、曾發(fā)生過的事故及職業(yè)病、主要危險源等，其目的是向相關方及第三方審核認證機構提供一個概貌。
　　
　　前言應包括以下主要內容。
　　
　?、倨髽I(yè)簡介：應包括企業(yè)的地址、投資方、建立日期、投資規(guī)模、企業(yè)活動、產品或服務內容、產值、員工人數(shù)及組成。
　　
　　②企業(yè)生產工藝：生產工藝流程簡圖，說明易發(fā)生安全事故的區(qū)域及工藝流程。
　　
　?、勐殬I(yè)健康安全生產狀況：曾發(fā)生過的事故、職業(yè)病及主要危害。
　　
　?、芷渌嘘P資料。
　　
　　對上述內容，可以依據企業(yè)的情況有所增減，其中主要是職業(yè)健康安全的背景材料，使有需要的用人單位和相關方對企業(yè)有所了解。
　　
　　(2)職業(yè)健康安全方針用人單位應以文件的形式向社會展示用人單位在確保安全生產和職業(yè)健康的意圖和宗旨；對遵守本國安全生產法律、法規(guī)和其他要求的承諾；對遵守危險控制和持續(xù)改進的承諾；并結合用人單位在識別和評價出的對安全生產有危險的危害中確定實現(xiàn)用人單位安全生產目標和指標的框架要求；用人單位全體員工獻計、獻策，積極參與。
　　
　　(3)職業(yè)健康安全管理手冊的內容該部分主要包括以下幾部分內容。
　　
　　①目的和適用范圍。用人單位編制手冊的目的和用途，以及管理手冊的適用范圍。
　　
　　②引用標準、定義、術語及縮寫代號。主要是列出手冊編寫所依據的標準，以及行業(yè)中常用的或企業(yè)內部通用的術語定義，其目的是便于其他相關人員的理解，同時給出手冊中采用的縮寫代號所對應的術語。
　　
　?、凼謨缘墓芾怼Ｓ捎诼殬I(yè)健康安全管理體系文件是用人單位實施職業(yè)健康安全管理工作，具有法規(guī)性的文件，應當受控，以確保在有需要的崗位都有現(xiàn)行有效版本，防止作廢版本的使用。因此，應對職業(yè)健康安全管理手冊的評審、發(fā)放、使用、修改、回收、作廢等工作制定一個手冊的管理規(guī)定。
　　
　?、苈殬I(yè)健康安全管理體系要素的描述。由于職業(yè)健康安全管理手冊是職業(yè)安全與健康管理體系文件的概要性描述，用人單位可以通過職業(yè)健康安全管理手冊向社會及相關方展示其全部職業(yè)健康安全管理活動。因此，職業(yè)健康安全管理手冊應對職業(yè)健康安全管理體系標準中的全部管理要素進行描述。管理要素描述的內容如下。