（一）申報義務
按照規(guī)定及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報產(chǎn)生職業(yè)危害的項目，如原輔料、工藝流程發(fā)生變動時應及時變更申報。
（二）“三同時”義務
新建、擴建、改建建設項目的技術改造、技術引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，其職業(yè)病防護設施應與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
（三）健康和保障義務
企業(yè)應該采取有效的職業(yè)病防護設施，為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作場所、環(huán)境和條件。
（四）職業(yè)衛(wèi)生管理義務
企業(yè)應當建立、健全職業(yè)病防治責任制、職業(yè)衛(wèi)生管理組織機構(gòu)、職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。
（五）保險義務
企業(yè)應當依法參加工傷社會保險。
（六）報告義務
企業(yè)應當及時如實向安監(jiān)部門報告職業(yè)病危害事故和職業(yè)危害檢測、評價結(jié)果，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人和疑似職業(yè)病人時，及時向衛(wèi)生行政部門報告。
（七）衛(wèi)生防護義務
企業(yè)必須采取有效的職業(yè)病防護設施，并為勞動者提供符合國家標準的個人職業(yè)病防護用品，并確保勞動者正確使用。
（八）控制和消除危害義務
企業(yè)應當采取有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新材料，逐步替代職業(yè)危害嚴重的技術、工藝、材料。
（九）職業(yè)危害因素檢測義務
企業(yè)應當定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。
（十）不轉(zhuǎn)移危害義務
企業(yè)不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人。
（十一）職業(yè)危害告知義務
企業(yè)對采用的技術工藝、材料，應當知悉其產(chǎn)生職業(yè)危害，不得隱瞞其危害，還應通過合同、公告欄、警示標志和提供說明書等方式告知勞動者。
（十二）培訓教育義務
企業(yè)對勞動者應進行上崗前、在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓和教育。
（十三）健康監(jiān)護義務
企業(yè)應當組織從事接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查。
（十四）事故處理義務
發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，企業(yè)應當立即采取應急措施和控制措施，并及時報告所在地的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關部門，對遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，應當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察。
（十五）特殊勞動者保護義務
企業(yè)不得安排孕婦、哺乳期的女工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。
（十六）舉證義務
勞動者申請做職業(yè)鑒定時，企業(yè)應當如實提供有關職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護資料。