1、做好教職員工的人事檔案保管工作。做到安全保密，及時清理內部資料。健全教職員工的安全應急網絡，便于學校領導及時處理突發(fā)事件。

2、協助分管校長，負責安全重要崗位人員、新進人員的審核和培訓工作。

3、協助分管領導，聽取教職工意見，妥善處理教職工勞動人事方面矛盾，排除不穩(wěn)定因素。