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辦公室副主任安全生產(chǎn)責任制

  
評論: 更新日期:2013年09月26日

辦公室副主任應積極協(xié)助辦公室主任在分工范圍內做好相關工作,對分工范圍內的工作負責。辦公室副主任應掌握煤礦有關安全基礎知識。
        一、崗位職責
        第1條   積極配合辦公室主任在分工范圍內貫徹落實國家有關煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術規(guī)范和本礦安全管理等各項規(guī)定,確保政務暢通。
        第2條   積極配合辦公室主任做好相關工作,認真組織部門人員完成分工工作。
        第3條   在辦公室主任未在崗時,辦公室副主任應承擔辦公室主任職責。
        第4條   參加本礦井安全辦公會議,做好會議記錄。
        第5條   按規(guī)定參加各種安全檢查活動及各類相關會議。
        第6條   及時向主任提出改進工作的具體建議。
        第7條   必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。
        二、責任追究
        第8條   有下列行為之一的,給予辦公室副主任罰款處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
        (一)未按規(guī)定參加安全檢查活動及相關會議的;
        (二)在安全檢查中,對工人違章作業(yè)孰視無睹,不加制止的;
        (三)未按要求或未指定專人參加安全辦公會議,會議記錄和存檔管理不規(guī)范的。
        第9條   辦公室副主任對所分管的工作負直接責任或領導責任。
        第10條   對安全文件或有關安全辦公會議精神,傳達或貫徹落實不到位或未傳達貫徹落實,影響安全生產(chǎn)或出現(xiàn)事故,辦公室副主任負相應責任。
        第11條   在事故調查處理中,辦公室副主任或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相,辦公室副主任負直接責任。
        第12條   對于上述負直接責任、相應責任的,應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予經(jīng)濟處罰、行政處分、追究刑事責任。
       
       

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