人要有安全的意識，才會有安全的行為；有了安全的行為，才能保證安全。對企業(yè)而言，安全意識是人在生產(chǎn)活動中安全行為的反映，提高安全意識是確保企業(yè)安全的前提和基礎(chǔ)，是安全工作的中心環(huán)節(jié)；安全活動是強化安全意識，確保企業(yè)安全的有效載體和途徑。所謂存在決定意識，意識又反作用于存在，正確認(rèn)識安全活動與安全意識的這種哲學(xué)關(guān)系，對于推進企業(yè)的安全工作有著十分重要的意義。

　　安全意識的強化是感性認(rèn)識通過安全實踐活動上升為理性認(rèn)識，再回復(fù)到感性認(rèn)識，是一個不斷循環(huán)往復(fù)，辯證發(fā)展的哲學(xué)發(fā)展過程，是一個長期的動態(tài)過程。因此，強化安全意識應(yīng)從提高安全感性認(rèn)識和理性認(rèn)識兩個方面入手。

　　一、視安全為需要，提高安全感性認(rèn)識

　　安全意識因人的感覺、知覺、表象的不同而不同。就某個發(fā)展階段而言，對安全的感性認(rèn)識是強化安全意識的低級階段。在企業(yè)的安全管理中，提高員工對安全的感性認(rèn)識要從三個方面入手：

　　從政治的高度強化安全感性認(rèn)識。具體而言。就是要從“三個代表”重要思想的高度，從以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作全局的高度，從充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，提高廣大員工的社會安全大環(huán)境的感性認(rèn)識，堅持企業(yè)“安全發(fā)展”觀的理性認(rèn)識，為了自己，為了家庭，為了孩子，保護好自己，杜絕一切悲劇發(fā)生，工作前“一定要進行“安全”分析，千萬不要違章作業(yè)，真正的做到“高高興興上班去，安安全全回家來，安全責(zé)任重于泰山。

　　二、安企是企業(yè)的命脈

　　六月安全生產(chǎn)月活動，是國家實施的安全工程也是企業(yè)必須依法實施的工程，也就是提醒全社會的各行各業(yè)的管理者時刻把“安全”作為頭等大事來抓、來管；可見安全的重要性。安全生產(chǎn)工作是全面建設(shè)小康社會的的重要內(nèi)容，也是實踐“三個代表”內(nèi)在要求。大力倡導(dǎo)安全文化，提高安全防范意識，加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作，營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境氛圍。從樹立“以人為本”的安全理念出發(fā)，利用各種媒體，宣傳安全知識，達到啟發(fā)人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的，進而提高安全生產(chǎn)防范意識。“人人事事保安全”既要求全體員工在生活、學(xué)習(xí)、工作中重視安全，做到“不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害”，也特別要求每一個管理人員提高安全防范意識，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，確保設(shè)備和管理人員的安全，還要準(zhǔn)確地把握安全管理工作中的輕重緩急。安全生產(chǎn)管理者也應(yīng)把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上，樹立“居安思危”的憂患意識，把安全提到講政治的高度來認(rèn)識。“安全第一，預(yù)防為主”，從理論和形式上去認(rèn)識，必須具體落實，從體系上、機制上強調(diào)自我安全意識的強化、自我安全防范的保障、自我安全整改的落實，因此，安全活動本身帶有“以我為主”的理性認(rèn)識和內(nèi)在要求，從實踐中認(rèn)識，增強活動主體發(fā)現(xiàn)問題、處理問題和解決問題的自主能力，有效提高參與者的安全管理、操作水平。安全自主意識就是在安全感性認(rèn)識和理性認(rèn)識不斷地相互轉(zhuǎn)換中得以不斷強化的。

　　近年來，安全生產(chǎn)管理工作的現(xiàn)實提醒我們，安全生產(chǎn)管理工作還有許多的不足和漏洞，我們每一個管理人員都不能高枕無憂，一定要不斷地加以改進。我們要不畏艱苦、團結(jié)協(xié)作、無私奉獻、敢于創(chuàng)新，要有與時俱進的前沿意識：讓我們在平凡工作崗位努力踐行“三個代表”的重要思想，為了我們的企業(yè)迅速健康的發(fā)展，為了我們美好的明天唱響安全的主旋律!