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職工發(fā)生工傷單位應當在30日內(nèi)申請工傷認定

作者:宋承莉  來源:天津工人報 
評論: 更新日期:2011年10月21日

       問:我是單位勞資人員。我單位有名職工發(fā)生工傷,但單位沒有在規(guī)定時間內(nèi)提出工傷認定申請,詢問一下還能否補辦?      

       答:據(jù)天津市勞動保障電話咨詢服務中心相關(guān)負責人介紹,依據(jù)《關(guān)于貫徹落實〈工傷認定辦法〉有關(guān)問題的通知》(津人社局發(fā)〔2011〕63號)第3條第2款規(guī)定:用人單位應當自事故發(fā)生之日(或被診斷鑒定為職業(yè)病之日)起30日內(nèi)向人力社保行政部門提出工傷認定申請,確因特殊情況不能按時提出申請的,應當向人力社保行政部門提出延期申報工傷認定的書面申請,經(jīng)批準后可適當延長申報時限。

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